Mzdové účetnictví s využitím výpočetní techniky - termín zahájení 24.9.2016 - 15.1.2017 - víkendová forma

Zajímáte se o mzdovou problematiku? Nebo si jako většina lidí myslíte, že práce mzdové účetní spočívá jen ve výpočtu mezd? Rádi Vás přesvědčíme o tom, že povinnosti spojené se mzdovou oblastí jsou daleko rozsáhlejší, než se může na první pohled zdát. Mzdová práce je velmi pestrá a díky neustálým změnám zákonů a dalších předpisů dotýkajících se této oblasti, i dosti náročná na to, mít neustále aktuální přehled. S tímto vším Vám rádi pomůžeme a seznámíme v našem kurzu Mzdové účetnictví s využitím výpočetní techniky. Po mzdových účetních je na pracovním trhu stále velká poptávka, tak na to nezapomínejte.  Navíc se naučíte kompletně zpracovávat mzdy ve velmi známém a používaném účetním softwaru Pohoda.

Kurz Mzdové účetnictví s využitím výpočetní techniky je navíc akreditován Ministerstvem školství, mládeže a tělovýchovy, což představuje další velké plus pro Vaše rozhodování.

Kurz obsahuje tyto tematické celky:

1. Pracovněprávní vztahy – zde se seznámíte s pracovním poměrem, možnostmi jeho vzniku, změn i skončení a povinnostmi mzdové účetní, které z těchto změn vyplývají, dále zjistíte, jaká jsou pravidla pro čerpání dovolené, jaké existují překážky v práci a jak jsou finančně oceněny, dozvíte se, jaké jsou povinnosti zaměstnavatelů k úřadu práce, jak je to s odškodňováním pracovních úrazů a co můžete čekat při kontrole z Inspektorátu práce.

2. Mzda a odměňování – zde Vás naučíme jak správně vypočítat mzdu, její příplatky a náhrady a jak se provádí výpočet náhrady mzdy při pracovní neschopnosti, dále zjistíte, jak je to se splatností mzdy, na jaké cestovní náhrady máte nárok při pracovní cestě a seznámíte se s postupem výpočtu srážek ze mzdy.

3. Daň z příjmů ze závislé činnosti – zde se dozvíte jaký je rozdíl mezi poplatníkem a plátcem daně, co patří do příjmů ze závislé činnosti a jak se stanovuje základ daně, jaké existují režimy zdanění u zaměstnanců a jak správně vypočítat měsíční zálohu na daň ze mzdy, naučíte se správný postup sestavení ročního zúčtování daně a zjistíte, které položky si můžete jako zaměstnanec z daní odečíst.

4. Zdravotní a sociální pojištění – zde Vás seznámíme s principy zdravotního pojištění, dozvíte se, kdy musíte ze svých příjmů odvádět sociální pojištění a kdy Vám vznikne nárok na dávky nemocenského pojištění a v neposlední řadě Vám objasníme pravidla pro vznik nároku na starobní důchod.

5. Zpracování mezd v účetním softwaru Pohoda – zde Vás naučíme, jak založit v programu nového zaměstnavatele, jak provést základní nastavení, vytvořit dokumentaci při nástupu zaměstnance, zadat nepřítomnosti zaměstnance a vypočítat mzdu v jednotlivých měsících, vytvořit dokumentaci při odchodu zaměstnance a dokumenty po skončení roku, dále zjistíte, jak v programu jednoduše provést roční zúčtování daně zaměstnance, budete pracovat s reálnými dokumenty a doklady, abychom Vás maximálně připravili do praxe.

V ceně kurzu jsou pro Vás připraveny také následující materiály:
 

•    Učebnice
•    Studijní materiál zpracovaný naší firmou – aby se Vám lépe učilo a nemuseli jste se biflovat z učebnice
•    Sbírka příkladů zpracovaná naší firmou – abyste si mohli získané teoretické znalosti hned procvičovat
•    Balík tiskopisů potřebných pro práci správné mzdové účetní – abyste věděli jak, co a kdy vyplnit
•    Sešit, propiska, tužka – abyste měli do čeho a čím psát
•    Dokumenty pro zpracování mezd v programu Pohoda – abyste věděli, s jakými dokumenty se můžete setkat ve mzdové praxi

Vstupní předpoklady:

Pro studium potřebujete minimálně střední vzdělání (maturita nebo výuční list), vlastní notebook a základní znalost ovládání výpočetní techniky.

Způsob ukončení:

Bude na Vás čekat závěrečný písemný test, který trvá 3 hodiny. Po jeho absolvování získáte celostátně platné Osvědčení o rekvalifikaci akreditované MŠMT pod čj. MSMT-20219/2013-1/486

Rozsah kurzu:
(16 dnů výuky)

Základní cena kurzu:

8 400,- Kč - uchazeči z Úřadu práce a ženy na rodičovské mohou zažádat svůj Úřad práce o úhradu kurzu